وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

تشكر Crest Holdings إن عندها وظائف متاحة في تخصصات العمل المطلوب.

ندور على شخصيات طموحة لتحقيق أهداف Commercial (e) Grands Comptes (B to B) في بلاد الجزائر.

نتطلع لتوظيف قادرين على التفكير الإبداعي لزيادة الفعالية.

المؤهلات الضرورية هي:
خبرة سابقة في, مستوى جيد في طريقة العمل المرتبط بالوظيفة.
كذلك الالتزام لتحقيق نجاح المشاريع.

نحن نقدم حوافز تنافسية مثل فرص للنمو والتطور.

إذا كان عندك الحماس للانضمام لنا, لا تتردد ترسل بياناتك إلى القسم المختص.
نحن هنا بانتظارك!

الانشطة الوظيفية

- ينشر طاقة إيجابية: وجوده يخلي المكان مريح والناس حوله متحمسين.
- تنفيذ المهام بكفاءة عالية والاعتماد على الذات دون الحاجة لإشراف دائم
- ينجز شغله بدون ما يضيع وقته في أمور مالها لزمة
- شغله دايم يركز على تحسين وتطوير المنتجات الحالية
- مهارات التفاوض الفعّال: يوصل لحلول توافقية ترضي كل الأطراف

القدرات المطلوبة

- تحمل المسؤولية عن نتائج العمل وضمان تحقيق الأهداف المحددة.
- الانسجام مع فريق العمل: يشتغل بانسجام مع فريقه عشان يحققوا الأهداف
- التنظيم وإدارة المهام: التخطيط الدقيق وترتيب الأولويات لضمان سير العمل بسلاسة.
- يضع جداول زمنية دقيقة لإتمام المهام دون تأخير
- تحط آليات متابعة وتقييم مستمرة عشان تتأكد إن الشغل متناسق بين الأقسام

Commercial (e) Grands Comptes (B to B) بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة